Los empleados del sector público solicitan al Gobierno que cumpla con la sentencia del TJUE
Los sindicatos han considerado que es fundamental abordar esta situación para garantizar condiciones laborales justas y dignas para todos los trabajadores del sector público
Más de 5.000 personas se han congregado en el centro de Madrid bajo el lema “No somos plazas, somos personas”, en una manifestación organizada por la Unión Sindical Contra la Temporalidad en el Empleo Público. La movilización tenia como misión visibilizar el problema de la temporalidad laboral que afecta a aproximadamente 755.000 empleados públicos en España.
Los participantes han expresado su preocupación por la inestabilidad laboral que enfrentan muchos trabajadores en el sector público, lo que pone en riesgo no solo su empleo, sino también su bienestar y el de sus familias.
La plataforma, que agrupa a 22 organizaciones y sindicatos de todo el país, ha solicitado el cese inmediato de los despidos y ha exigido garantías de estabilidad laboral para aquellos que llevan más de tres años con contratos temporales en la misma administración.
«España tome medidas efectivas»
La manifestación también exigió la reincorporación de aquellos trabajadores que han sido cesados en procesos que no se ajustan a la normativa europea. Los organizadores destacaron la importancia de este evento como un “punto de inflexión” para que «España tome medidas efectivas” para abordar esta problemática.
David Mansilla, portavoz del Sindicato de Trabajadoras y Trabajadores por el Empleo Público de Aragón (STEPA), señaló que la falta de estabilidad laboral no solo afecta a los empleados, sino que también tiene un impacto negativo en sus familias.
En la misma línea, Maite Agredano, delegada del Sindicato de Comisiones de Base (co.bas) en la Comunidad de Madrid, subrayó que hasta ahora, “ninguna de las medidas implementadas hasta ahora ha conseguido reducir de forma significativa la tasa de interinidad”, que se sitúa en un 30%. La plataforma demandó una estabilización del personal en situación de fraude de ley como la clave para cumplir con el objetivo europeo de reducir esta tasa al 8%.
Los sindicatos denuncian la precariedad y el abuso de la temporalidad
Al finalizar la manifestación en Madrid, los sindicatos emitieron un manifiesto donde expusieron las graves condiciones de precariedad que enfrenta el empleo público en España. En él, denunciaron la escasez de recursos, plantillas mermadas, pérdida continua de derechos y el alarmante abuso de la temporalidad.
A lo largo de los últimos 25 años, las cifras de temporalidad en el sector público han ido en aumento sin que se tomen medidas efectivas para solucionar esta crisis, y los procesos de estabilización actuales “no cumplen con la Directiva Europea”.
Los representantes sindicales recordaron que el Tribunal de Justicia de la Unión Europea ha establecido que la estabilidad en el empleo es la solución más adecuada a esta problemática. Sin embargo, criticaron que, «pese a las sentencias del TJUE, desde el Gobierno siguen empeñados en estabilizar plazas y no personas”.
Por lo tanto, las organizaciones convocantes exigieron un proceso de estabilización que se alinee con las resoluciones del TJUE. Además, instaron al Gobierno a modificar el TREBEP (Estatuto Básico del Empleado Público) para reconocer el derecho a la estabilidad del personal en abuso de temporalidad.