Los costes laborales de las pymes se disparan un 25% en cuatro años por el SMI y antes de reducir la jornada
Un informe de Cepyme advierte de las consecuencias que tendrá este aumento de los costes, lastrando la inversión y el empleo
El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, y la vicepresidenta Yolanda Díaz. ECONOMÍA DIGITAL
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Las pequeñas y las medianas empresas se han enfrentado a una subida de sus costes laborales de más del 25% y 19% desde 2021, respectivamente, mientras que la facturación y la rentabilidad del negocio permanecen estancadas en cifras de antes de la pandemia, denuncia la patronal Cepyme en su informe trimestral sobre la situación de las compañías de menor tamaño.
El principal factor que explica este subidón de los costes laborales para las pymes es el incremento del 61% del salario mínimo interprofesional (SMI) desde 2019, destaca la organización que preside Gerardo Cuerva. «El salario promedio de las empresas más pequeñas es menor dada su productividad media más reducida. Así, un mismo incremento del salario mínimo tiende a impactar proporcionalmente más cuanto menor es el tamaño de la empresa», apunta el documento.
De hecho, la actual cuantía del SMI (1.184 euros por paga) equivale al 73,1% del salario promedio de las microempresas, al 69,2% de la retribución que paga una compañía pequeña. El porcentaje que supone este sueldo mínimo retrocede notablemente en el caso de las compañías medianas (57,2%) y en el de las grandes (51,3%).
Gerardo Cuerva, durante la presentación del informe, admitió que las pymes ya se encuentran en una situación insostenible. «Se está produciendo una espiral que es muy peligrosa: un incremento de los costes, un estrangulamiento de los márgenes, baja productividad, baja rentabilidad…», lamentó el empresario.
El presidente de Cepyme definió como «desolador» el panorama para 2025. «Medidas tales como las subidas acumulativas del SMI o una futura reducción de jornada sin variación salarial elevarían el peso de los costes laborales en las empresas españolas en general y en las pymes en particular», advierten.
Los insumos cuestan un 34,9% más que antes de la pandemia, la financiación sigue siendo más costosa que en 2022 pese a la relajación de la política monetaria en el último ejercicio.
De hecho, estas subidas de todos los costes (los totales han aumentado un 24,5% desde finales de 2019) ya pueden suponer un freno para la inversión y para la creación de empleo.
Mientras, las ventas de las pymes, que subieron un 5,4% en el cuarto trimestre de 2024, siguen estancadas en relación con el periodo prepandemia. La facturación de las pequeñas empresas es solo un 2,5% superior, mientras que para las medianas es del 13,9% más.
La creación de empleo también está estancada en el caso de las empresas más pequeñas. Las micropymes aumentaron un 0,8% del empleo, mientras que las pymes lo hicieron a un ritmo del 3,2% y las grandes empresas, al 6,5%.
