Esto es lo que debes hacer si te despiden cuando estås de baja médica

Un trabajador sentado en su oficina preocupado

Cuando un trabajador es despedido en este caso y lo considera injusto, puede impugnarlo ante los tribunales laborales, por lo que deberĂĄ presentar una papeleta de conciliaciĂłn ante el SMAC o el organismo equivalente de su comunidad autĂłnoma

Qué es un ERE y cómo funciona

Un bar de Burgos cerrado por la crisis del coronavirus.

En un proceso de ERE deben existir causas económicas, técnicas, organizativas o productivas para justificar el despido colectivo

Despido colectivo: qué es y causas

Una mujer recoge sus pertenencias personales del trabajo.

En España, el nĂșmero de trabajadores inmersos en despidos colectivos bajaron un 11,5% en octubre de 2023 respecto al mismo mes del año anterior

Despido nulo: causas y consecuencias

Dos amigos preocupados.

Un despido es considerado nulo cuando atenta con los derechos fundamentales de los trabajadores

CĂłmo despedirte de tu empresa con indemnizaciĂłn y cobrando paro

GRAF7320. MADRID, 02/07/2019.- Vista del exterior de una oficina de empleo en Madrid. El nĂșmero de parados registrados en las oficinas del Servicio PĂșblico de Empleo Estatal (SEPE) se redujo en 63.805 personas durante junio, marcando el menor recorte en ese mes desde 2009. De acuerdo con los datos publicados este martes por el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social, el nĂșmero total de desempleados se situĂł en 3.015.686, la cifra mĂĄs baja desde noviembre de 2008, tras salir de las listas del paro 146.476 personas en el Ășltimo año (con un ritmo de reducciĂłn del 4,63 %). EFE/Javier LizĂłn

El Estatuto de los Trabajadores contempla supuestos en los que una persona trabajadora puede despedirse teniendo derecho a indemnizaciĂłn por despido improcedente y a prestaciĂłn por desempleo en el caso de haber cotizado los dĂ­as suficientes