La compañía de telefonía móvil Vodafone estaría estudiando la aplicación de un expediente de regulación de empleo (ERE) para el 25% de la plantilla en España. La medida afectaría a unos mil trabajadores.
La causa de esta decisión son los resultados que Vodafone está registrando en España en los últimos seis meses, periodo en el que ha recortado un 11% los ingresos. Además, la situación del mercado español también le ha obligado a provisionar casi 13.000 millones desde 2009, según publica Expansión.
Medidas complementarias
Se trataba de la única gran compañía del sector que no había reducido puestos de trabajo desde el inicio de la crisis. Eso sí, hasta el momento, Vodafone había acordado con los sindicatos un expediente temporal de empleo de dos semanas y una reducción salarial del 10%.
