Fridman dobla los pagos a la alta dirección de Dia durante la pandemia

Dia dobló el gasto en sus altos directivos. A lo largo del año pasado, la compañía tuvo que afrontar varias indemnizaciones y reorganizó su cúpula ejecutiva, por lo que tuvo que incrementar los pagos desde los 8,2 hasta los 15,5 millones de euros. Para el consejo de administración, el aumento fue de 3,2 a 4,5 millones.

Según las cuentas de la cadena de supermercados, en 2020 hubo un aumento de los pagos «por los incentivos ligados al plan 2020-2022» y por «el incremento de las extinciones de relaciones contractuales de altos directivos». La organización controlada por Mikhail Fridman realizó la subida en un ejercicio en el que consiguió revertir los números rojos en su Ebitda, aunque todavía no en sus cifras finales.

Los supermercados Dia perdieron 363,8 millones de euros en 2020. Principalmente lastrados la depreciación del real brasileño, la compañía sí logró recortar los números rojos el 54% respecto al año anterior. También consiguió incrementar las ventas el 0,2% a pesar del cierre de tiendas acometido. El incremento se produjo gracias al boom de consumo durante la primera ola de la pandemia.

Según dijo la empresa controlada por Mikhail Fridman en un comunicado enviado a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), la organización cerró el 6,9% de las tiendas durante el año pasado. Los ingresos podrían haber sido mejores (6.882,4 millones) de no ser por la devaluación del real brasileño y el peso argentino y la caída del turismo en España y Portugal.

“Nuestros resultados demuestran los progresos diarios tras haber sentado las bases de la hoja de ruta en 2019”, celebra la empresa

La empresa dejó atrás las pérdidas de 790,5 millones y logró enjugar el 54% de los números rojos. El Ebitda ajustado sí fue positivo y saltó desde los -90,9 millones hasta los 122,9 millones. El Ebit siguió en rojo: desde los -580,2 millones a los -182,1 millones.

“Nuestros resultados financieros demuestran los progresos diarios que Dia lleva a cabo en la consecución de su hoja de ruta plurianual. Habiendo sentado las bases en 2019, en 2020 hemos introducido mejoras operativas y comerciales en los cuatro países en los que operamos, liderados por los equipos de dirección a nivel país”, celebró el presidente ejecutivo de la cotizada, Stephan DuCharme.