Acciona Energía lanza un plan de ahorro para su consejero delegado, Rafael Mateo
El beneficiario de la prestación del plan de ahorro será la Sociedad si el consejero ejecutivo dimite o renuncia a su cargo por causas voluntarias o si se produce quebrantamiento de sus deberes
Acciona Energía. Foto de archivo
Acciona Energía ha lanzado este miércoles un plan de ahorro dirigido al consejero delegado de la compañía, Rafael Mateo, en forma de seguro colectivo de vida, suscrito ya con una entidad aseguradora, según una comunicación remitida a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
En concreto, está vinculado a la supervivencia a una determinada fecha, a la incapacidad permanente en los grados de total, absoluta y gran invalidez y al fallecimiento, con la finalidad de complementar sus prestaciones públicas de la Seguridad Social, en las condiciones y términos establecidos en el reglamento del plan.
Además, esta iniciativa de la compañía permitirá al perceptor recibir cobertura de supervivencia en el momento en el que alcancen la fecha de vencimiento, en el caso de que concurran «las contingencias de incapacidad permanente en los grados previstos en el reglamento del plan, o en caso de fallecimiento, una cantidad en metálico, de acuerdo con la póliza de seguro colectivo de vida que, para instrumentar el plan de ahorro, la sociedad ya ha suscrito con una entidad aseguradora».
Las aportaciones de este plan de ahora, según ha detallado la compañía, dependerán en exclusiva del importe que voluntariamente establezca el consejo ejecutivo, que verá reducida en ese importe la retribución variable en metálico que en otro caso le pudiera haber correspondido y serán realizadas por la sociedad.
Asimismo, cabe destacar que en el supuesto caso de que Rafael Mateo cese en el cargo por cualquier causa, la compañía dejará de realizar aportaciones al plan de ahorro en la fecha en la que cese fehacientemente en el cargo. Además, el consejo de administración de Acciona Energía podrá aprobar la cancelación o la anticipación del vencimiento del plan deforma parcial o total.
Por último, será la Sociedad el beneficiario de la iniciativa puesta en marcha, si Rafael Mateo dimitiera o renunciara a su cargo por causas voluntarias, si se produce quebrantamiento de sus deberes o por la realización de alguna actuación u omisión que cause daños a la compañía, declarado por sentencia judicial firme emitida por el órgano judicial competente.
