La inteligencia artificial afecta tu trabajo. Pero hay una solución

La inteligencia artificial va camino de convertirse en una tecnología revolucionaria, no solo a nivel tecnológico sino también por el impacto que tendrá en distintos ámbitos de la sociedad como el mercado laboral.

De hecho, son muchas las personas que se preguntan si la introducción de esta tecnología en su sector comportará la desaparición de su trabajo, ya que podrán desarrollar el conjunto de tareas las máquinas de forma autónoma.

Impacto en el mercado laboral

Precisamente, en este aspecto pone el foco un estudio elaborado por IBM Institute for Business Value. Uno de los aspectos que se aborda en el análisis es el impacto de esta tecnología en el futuro de los trabajadores.

El informe concreta que un 77% de los ejecutivos encuestados considera que los puestos de trabajo de nivel básico ya se están viendo afectados por la inteligencia artificial, a la vez que prevé que esta cifra vaya en aumento a lo largo de los próximos años.

En esta línea, un 22% observa una afectación en los puestos de trabajo de alta dirección o ejecutivos, tal y como ponen de manifiesto los datos recogidos en el estudio.

Los empleados de compras tienen una mayor probabilidad de ser reemplazados

En cuanto a las profesiones, el 97% cree que los empleados de compras tienen más probabilidades de crecer que de ser reemplazados, en comparación con el 93% de los empleados de riesgo y compliance.

Entre los sectores donde los encuestados consideran que los trabajadores podrían ser sustituidos por la inteligencia artificial más fácilmente también figura el de las finanzas, con un 93%; servicio al cliente, con un 77%, y marketing, con un 73%.

Mejora de las capacidades

Lejos de suponer una amenaza, una parte considerable de los ejecutivos ve la irrupción de la inteligencia artificial en el mercado laboral como una oportunidad.

Y es que, a través de la inteligencia artificial, se podrían automatizar las tareas más rutinarias, para que las personas pudieran centrarse en los aspectos más creativos de la profesión, por ejemplo.

8 de cada 10 directivos auguran que la inteligencia artificial ensanchará la plantilla de empleados

El 40% de los ejecutivos que han participado en la encuesta considera que su plantilla de empleados habrá de volver a capacitarse por la automatización de algunos perfiles profesionales.

Así, una amplia mayoría de los directivos, el 87%, es partidario de que la aplicación de la inteligencia artificial conllevará un crecimiento en el número de empleados, en lugar de la sustitución de los trabajadores.